第五章 哎为什么我开局这么难呀（第1页）

自己公司的员工在说完要与秦宇共进退后，便回到了自己的岗位开始主动努力了。

看着众人稳住了自己的情绪，秦宇也是安心的呼出了一口气。

他们能安心留在自己公司继续工作就好了。

自己公司就这么点人了，要是他们跑了，那自己就真的可以宣布破产了。

公司里的员工们看到秦宇吹着口哨一脸轻松的离开了公司，心中也是感激涕零。

没想到自己老板还有演戏的天赋呢，真是太感动了。

直到秦宇离开公司的那一刻，公司里的员工们还以为他是在强装镇定呢。

“咱们老板真是个大好人，他肯定又出去想办法拯救公司了。”

“哎，他柔弱的肩膀扛下了太多的负担，我们也是公司的一员，不应该让他独自承受这些痛苦。”

“不得不说，老板这次是真大方，就是不知道这种待遇什么时候结束，我还挺喜欢这样的。”

“少说话多做事，只要咱们公司可以撑下去，难不成老板还能少给你钱？”

……

一道道言语过后，所有员工都是主动加班了，想着能不能换个赛道让公司重新辉煌起来。

哪怕是身为管理层并没有多少工作的李红伟，他也打开电脑开始学习起了新东西，想着为公司重获新生做点贡献。

夕阳西下之时，忙碌了一整天的员工们并没有回家，他们觉得自己的脑袋中多出了许多好的想法，完全可以为公司出点力。

“刘哥，你怎么还不走啊？加班熬夜对身体不好的。”

“小杨，你不也没走呢吗？难不成是打算陪哥一起加班？”

“咱们公司的人都还没走呢，我开这个头不大好啊。”

“大家伙都不是什么没良心的人，秦老板对咱们的好全都记在心里，现在正是咱们出力的时候，怎么能独自离开呢？我觉得自己还能再干两小时。”

……

第二天，秦宇再次提出了新规定。

工资日结！

“老板！你还说公司没有经济危机！”

众人齐声道！

……

连续日结工资了一周后，公司里的人对秦宇全都死心塌地了。

“老板对咱们是真好呀！从来没想到过居然还有老板愿意对自己的员工这么好。”

“对呀，我们先前全都误会秦老板了，他是真的一直在我们着想。”

“等我儿子毕业了，我要让他也来这里班，想秦老板这样的好老板可不好找了，绝对不能错过了。”

“就是我们的新方案一直走不通啊，老板也不提什么意见，就让我们接着搞，大胆试错。”

午饭时间，员工们聚在一起边吃饭便说自己老板的好话，在他们心目中，秦宇已经成为了他们的领导者！是带领他们走向成功的指明灯。

秦宇还将公司的伙食质量提高了，员工们连续吃了几天之后，脸的精气神都好了许多。

秦宇对公司的管理方式也越开越开放了，主张让员工们大胆尝试自己的想法！只要能让自己公司声誉打出去，怎么搞都行。

当然，没有惩罚的奖励，都算不是奖励。

秦宇会对他们好，但是不会对他们太好，肯定还是要做出一些限制的。

如果员工们的做法对公司产生了不好的影响，秦宇也是会扣他们部分工资的。