第217章 管理问题（第2页）

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这种问题，大概率是不会找他的。

“就九叔家……”

“哥，谁家的怎么样，我并不关心。”沈昊打断了他的话：“现在养鸡场基本上是你在管理，你觉得这件事该怎么处理，你就按着你的想法来。我只是提醒你一句，小满姐现在去了蛋糕作坊。现在养鸡场管事的，就只有你和大福哥，什么人该放，什么人不该放，你心里应该先过一遍。”

“另外，遇到事儿，不单单是人的事儿，或许你可以琢磨琢磨，有什么法子，可以不让黄皮子进来，亦或者直接取消夜班这种设定。”

现在的养鸡场规模，不算大。

总共也就三个板块。

一个是白老头的研究室，一个是秦大福的孵化室，剩下的像是什么仓储，出货，清洁，整理，人员调度等等一系列东西，都是秦建军在弄。

沈昊有足够的耐心让秦建军去琢磨这其中的问题。

他伸出手，拍了拍秦建军的肩膀：“建军哥，你自己好好琢磨琢磨，最好，能够出一个标准的规章制度，什么事儿该干，什么事儿不该干，说清楚，说明白咯。哪怕是惩罚，也该让别人知道依着什么规矩去惩罚的。”

“那这次……”

“你自己做主吧。”

“行。我这就去。”秦建军并没有像是想象中的松了口气，而是精神又紧绷了些。

直到现在，他才明白，一个养鸡场，真正干起来的时候，压力有多大。前期，人员的调度，养鸡场该怎么干这些个事情，大多数都是沈昊为主，他在旁边协助，可当他接手了之后，才发现，事情并没有想象中的那么简单。不单单是表面上的东西。

最重要的，还有人员的管理。

其实这个时间段的村里人，多多少少都会存在点摸鱼的心思。以前的工分制度，说白了，一年干死干活的，最厉害也不过拿个满工分，真正厉害的劳力，满工分并不是什么难事，他们就有别的事情去干别的事情。甚至，有些人压根就不在乎工分不工分的，能偷懒一点儿是一点儿。

风气是如此，这就导致了，进了养殖场的，也有一部分习惯性摸鱼。

并不是所有人都跟秦小满似的，兢兢业业地就想多挣点钱，也知道这事儿，来之不易。

所以，他的管理，从一开始，就遇着了不少的挑战。

这些个挑战，有他自己的努力解决的，也有他的媳妇乔慧在旁边出谋划策，更有秦大穷操着棍子替他撑腰。

说到底，村子里的人，来来往往的，谁家不认识谁家？大多数连五服都出不了的亲戚，说重话，下重手，那对于自己心灵，都是一种考验。

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