第251章 体验集团软件（第2页）

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孙宁点点头说对，还是需要优化，不然开放还得手忙脚乱去找毛病。内部已经很完善了，对外需要优化使用效果。

最下方多一条指引页面，集团，餐饮+住宿，农产品，便民服务，个人中心。

集团这个节目只是单纯的一个公共栏，更多的是连锁店展里程碑，集团成长历程，包括分公司成立时间，获得哪些专利，牌照，就像是一个集团叙事备忘录，简单记录集团成长。

李川笑着点点头说明白了，这个好。

孙宁又说餐饮住宿这个就不多说了，点开就是几家店名字图标，点开就是门店简单的介绍，咱们目前这个做的就可以，给顾客的感觉一目了然，门店平面图上直接预订想要的房间。

但是要同步到门店吧台收银系统里，包括门店定位置，也要在吧台第一时间上锁，顾客软件点开就会显示有房间是预订的，这个要有一定的沟通，不然就是给店里找了麻烦。

软件分公司负责人说是的，孙董，这个我们做了一个同步机制，开台点菜的，门店预订的，都会显示在顾客端软件上。

孙宁点点头说对，就要这个效果，我们要的是便利而不是麻烦，包括宾馆住宿，我们的软件是实名制软件，宾馆线上预订人员到店要二次核实信息，和餐饮一样的概念我就不再多强调了。

另外农产品里面，你们等软件上线慢慢开网店，专属于集团的网店，主要就是分公司出售的农产品。

以后慢慢增多品类，粉条，淀粉，干黄花，腌杏仁，腌蕨菜，咸鸭蛋，咸鹅蛋，活鸡，活鹅，牛羊肉，酸菜，冻豆腐。

慢慢在这些上面要稍稍有盈利，但是要比市场价格低，且保质保量，未来让分公司收支平衡。

但是从农民手里收的蛋和养大的鸡，鹅，市场价多少，咱们就多少，还有在农产品单独一栏里，有这个公示关于扶贫项目。

但是不要说扶贫，要说助农，只字不提扶贫，切记只字不提扶贫，包括后面的便民服务，叫解决退伍军人再就业。

王婆卖瓜，自卖自夸，夸的要专业，不要邀功请赏，包括便民服务一成储备金，叫便民基金，只字不提这个钱干啥的，等遇见事了，事上见，公告见。

京都分公司集体，要有服装，也不要求多么高端大气，就是黄马甲，背后写着退伍家政，其他项目都是退伍搬家，代驾，等等，名字要特别明显。

成立公司名字，也要加上退伍某某公司，让集团过去注册公司的时候，注意一下。

等有事了，一部分捐款一部分捐物资，捐物资分公司的员工，直接穿着马甲去现场，包括钱去现场给受灾人手里。

李川低头快写着笔记，并且时不时点头。

孙宁还在说着我们要明确知道我们的那一成钱，用到了哪里，实实在在的送到了地方，给该给的人手里，而不是被不劳而获的人获得。

等李川写完抬起头说老弟，我记清楚了，那么集团和，餐饮+住宿，这两项我们就这两天筹备好以后，老弟再给收尾一下。

后面的农产品，和便民服务，做出框架，个人中心，钱包都做完整了，老弟一起再测评一下。

孙宁点点头说没问题的，老哥，现在大学也没开学，我有很多时间的，肯定要等软件正式上线，没有太大的问题咱们再去京都，餐饮住宿里后面要给，各个部门开通相应的权限，刚刚讨论的是对外客户端，还有对内管理层到员工权限问题。

软件分公司负责人说孙董，这方面已经对接好了，就差录入权限管理填充人员。

相应的门店人员登录软件有相应的岗位名称及权限，集团登录的是内部系统，和顾客登录是两个端口，开放的内容也是不一样的。

比方说四店员工，能看到自己门店预订情况，自己这桌买单情况，自己负责的餐桌，一天营收，这周营收，这个月营收，环比上个月营收增长情况，独立工号。

店长权限就多一些，比如设定某一个工号它相应的岗位，就会自动有相应的数据调研权限，包括顾客充值一万，给予工号提成是必填项。

这个钱会自动根据系统设定看到本月提成里有多少钱，包括，基本工资，满勤奖，请假，休息，本月迟到等等数据，都在他个人中心有相应的员工专栏。

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