第73章（第3页）

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季以乐一边看一边问：“你这里这么多人，离职率高不高啊？”

露露自豪地说：“我们公司的离职率，大概只有百分之五左右。”

“那挺少啊，毕竟你们上千人。”

随后季以乐继续问：“你给我的资料没有分类，哪些人是你们公司的新人啊？”

露露立刻说：“这个得麻烦季先生您稍后回到我的办公室查询。”

季以乐无所谓，“可以。”

张铠找到了，季以乐连续问了他几个问题。

“张铠是吧，你来a区多久了？”

“现在住在a区这个地方吗？”

“你的婚姻状况是？”

“今年几岁了？”

其实这些东西，露露给他的资料都有，但是，季以乐还是重新问。

“一般你在哪里用餐啊？”

“都在公司，那不就几乎不用花钱？”

张铠一开始回答还是很流利的，但越到后面，他的回答就越牵强。

“是啊，我们公司福利好。”

“那上班不用消费……存着钱等退休享福吗？我看你也没有家人需要赡养。白天上班，偶尔加班，一日三餐都在公司。真羡慕，连花钱的时间都没有。”

张铠的表情变僵，“哈哈哈，是这样的。”

“房子也不用花钱，是公司赠送的。但是，你不是刚入职半年吗？”

之后他就回头看向露露，“牛啊你们公司，新入职半年就送房子。客服部一个月大概多少工资啊？”

“嘘！这是个人隐私，写给我就可以了。到时候我直接上交资料到税局的。”

露露的脸色不太好，她连忙说，“那是因为张铠的工作突出。”

“嗯？怎么突出？有事迹吗？”

随后，他又问四周，“你们都配房了吗？”

“入职几年了？”

大家抬头看了下露露脸色，然后立刻低头装工作。

见状，季以乐只能看向露露。

露露带着季以乐离开的时候，回头给了张铠一个眼神。

季以乐随便翻阅露露临时增加给他的资料，“唔～其实你可以直接说，这个张铠其实你们公司老板或者股东的儿子。不然，就他这个岗位，平常拿着这样的工资，还没有绩效，也没有奖金，是为什么可以获得公司赠送的房子？”

露露想不出，季以乐就说，“这件事，我也会上报的。”

露露勉强地笑着，“明白的。”

季以乐又继续翻看每一个员工，“新人就是这边这些？”

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